La data de 12 ianuarie 2023, începând cu ora 12:00 Sindicatul Europol a participat la ședința privind analiza activităților desfășurate la nivelul Serviciului Acțiuni Speciale din cadrul Poliției Capitalei, aceasta fiind prezidată de către adjunctul directorului general, comisar șef de poliție Cătălin Păștin.
Cu ocazia bilanțului au fost prezentați indicatorii profesionali îndepliniți la nivelul structurii în cursul anului 2022, dintre care putem evidenția că luptătorii din cadrul Serviciului Acțiuni Speciale au participat la peste 3000 de misiuni ce au avut diverse obiective cum ar fi asigurarea protecției magistraților, asigurarea escortelor pentru deținuți, misiuni de pază precum și participarea la activitățile de punere în executare a mandatelor de percheziție domiciliare, atât la nivelul municipiului București, cât și pe raza altor județe din țară, precizeaza sursa citata.
Pe lângă specificul acestor activități, cei din cadrul SAS și-au adus aportul la pregătirea tactică a celorlalți polițiști care își desfășoară activitatea în structurile de ordine publică, susținând în acest sens aproximativ 200 de ședințe, participând totodată și la o serie de concursuri specifice acestui domeniu de activitate ce au fost organizate atât la nivelul Serviciului Român de Informații, cât și la nivelul Ministerului Afacerilor Interne.
De asemenea, la capitolul neajunsuri, în cadrul ședinței s-a adus la cunoștința adjunctului directorului general al DGPMB faptul că la nivelul Serviciului Acțiuni Speciale este necesară îmbunătățirea flotei auto deoarece misiunile operative de intervenție nu mai pot fi asigurate cu mașini ce au motoare de 900 cmc sau 1200 cmc, în condițiile în care la acest moment infractorii utilizează de peste 10 ani autoturisme performante.
Un alt element supus atenției cu ocazia bilanțului, a fost reprezentat de baza logistică precară, sens în care polițiștii din cadrul SAS au informat conducerea DGPMB cu privire la faptul că pentru asigurarea antrenamentelor, a pregătirii fizice ori a ședințelor de tragere au nevoie de spații corespunzătoare, respectiv poligoane de tragere în care să poată desfășura activități în condiții optime astfel încât să asigure randamentul necesar în contextul în care execută misiuni dintre cele mai complexe împotriva unor infractori extrem de periculoși ale căror moduri de operare înregistrează o evoluție în dinamică, inclusiv din punct de vedere al mijloacelor utilizate.
Cu privire la problemele semnalate de către luptătorii din cadrul structurii, directorul adjunct al Poliției Capitalei a precizat că la nivelul instituției se va ține cont de situațiile prezentate, astfel că vor fi efectuate demersuri pentru remedierea condițiilor de lucru ale acestora, inclusiv în ceea ce privește mijloacele de mobilitate.
Pe parcursul întâlnirii, reprezentantul sindicatului Europol a adus la cunoștința comisarului șef Cătălin Păștin faptul că în ciuda neajunsurilor pe care luptătorii SAS le întâmpină din punct de vedere logistic și a eforturilor pe care aceștia le depun pentru a da randamentul maxim în misiuni, șeful structurii își manifestă tot mai vehement intenția nejustificată, în raport cu misiunile executate, de modificare a programului de lucru al colegilor acestora.
De asemenea, au semnalat în mod preventiv faptul că în țară există situații în care un șefii SAS, cu de la sine putere și în raport de propria pregătire managerială își permit să alarmeze individual anumiți subordonați, solicitându-le ca într-un termen de 30 de minute să se înfățișeze echipați în fața ”domniilor lor”, contrar tuturor prevederilor legale referitoare la mecanismul de creștere a capacității operaționale a unității de poliție. Iar în același timp am subliniat faptul că astfel de personaje ce nu trebuie să devină exemple de bune practici manageriale ar trebui să înțeleagă că funcția de șef serviciu nu este echivalentă cu funcția de șef al unei unități de poliție, care este singura persoană în drept care poate să dispună măsuri privind alarmarea efectivelor unității.
Față de aceste aspecte, adjunctul directorului general al Poliției Capitalei a precizat că nu este de acord cu astfel de abordări, subliniind faptul că actuala formă de organizare a programului de lucru de la nivelul Serviciului Acțiuni Speciale permite atât refacerea capacității de muncă a luptătorilor cât și randamentul necesar executării misiunilor iar în conformitate cu prevederile legale în vigoare programul de lucru al acestora nu va putea fi modificat de către șeful serviciului acest demers putând fi efectuat numai din motive obiective prin act administrativ emis de către șeful unității, respectiv directorul general, după consultarea organizațiilor sindicale.
Referitor la obiceiurile unora dintre șefii SAS din teritoriu, comisar-șef Cătălin Păștin a precizat că acestea nu trebuie să fie luate drept exemple de bună practică managerială la nivelul Poliției Capitalei și că în opinia domniei sale structura de acțiuni speciale din cadrul DGPMB ar trebui să reprezinte un etalon pentru restul țării. În ceea ce privește această remarcă, șeful Serviciului Acțiuni Speciale care a fost prezent la ședința de bilanț nu a avut de făcut vreun comentariu, probabil din motive doar de domnia sa știute. (Cerasela N.).
